サ高住ナビ(サコナビ) - メルマガページ VOL.93 「介護スタッフ不足に朗報!!」 |全国で高齢者住宅を開発する建築・不動産会社様、それを管理・運営する 医療・介護会社様のための最新成功事例をお伝えするメールマガジンです。
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高齢者住宅コンサルティングメルマガ VOL.93(通称:サコナビ通信)
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 コラム「介護スタッフ不足に朗報!!」

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紅葉のシーズンですね。
朝晩はすっかり寒くなりました。

年末までもラストスパート!

体調管理にお気をつけてください。

私は2月にハーフマラソンに出場します。
ビジネスマンとして心技体を鍛えて参ります。

おはようございます。
鈴木です。

「介護実習で在留資格」

いよいよ介護人材不足を補う法案が通りましたね。

外国人の受け入れが緩和されます。

世の中見回しますと、
どの業種も人材不足です。

その中でも、
特に介護業界は異常値ですね。

私たちのコンサル現場でも、
人材不足が理由で入居募集ができない。
レクリエーションができない。
人を育てられない。
新規事業に着手できない。

打ち合わせになりません。

介護は賃金が安いと言いますが、
実はそれは、正職員の話です。

パートさんに関しては、
地方都市でも800円前後、
大都市圏であれば、
950円前後の時給になります。

これはスーパーのレジ打ちやお店の販売スタッフの時給と変わりありません。

ただし、介護の仕事と上記の仕事を比較した時に、
同じ賃金だったら、どっちを選ぶか・・・難しいところです。

介護の仕事は決してきれいな仕事ではありません。

力仕事です。

気持ちの優しさや想像力も求められます。

昔からお年寄りが好き・・・だけでは務まりません。

しかし昔は家族が親の面度を見ていました。

誰でもできる仕事と言われるのも否定できません。

難しい名称ですが、
「出入国管理・難民認定法改正案」で、
働きながら技術を学ぶ技能実習制度の対象職種に、
「介護」が追加されたのです。

技能実習制度は、
アジアなどの海外から人材を招き、
一定期間の受け入れ期間を経て、
母国に帰す制度のことです。

政府は、
実習期間を最長3年だったものを
5年に延長させようとしています。

おそらく1年以内でしょうね。

この5年の間に、
「介護福祉士」を取得できれば、
母国に帰らず、
日本で働くことができるようする検討も始めています。

数年前、
経済連携協定(EPA)で、
フィリピン、インドネシア、ベトナムの3ヶ国から、
介護人材を累計3,800人受け入れています。

その結果はご存知の通りで、
試験に受からずに帰国して行きました。

ハードルが高かったのですね。

今回の制度が施行されれば、
介護人材不足解消につながります。

おそらく介護会社としては、
「介護福祉士」を取得できなくても、
5年間だけでも、
日本で働いてくれればよい。

そんな考えでしょう。

外国人に介護の仕事を手伝ってもらえれば、
業界の活性化にもつながります。

2025年問題を抱え、
また介護施設等の開発も進むかもしれませんね。

ということで、
まずは、最新の介護施設の事例を見に行きませんか?

http://www.funaisoken.co.jp/seminar/012324.html

11月7日(月) 名古屋で見学会があります。

合わせて、
高齢者介護×障がい者の事例として、
11月24日(木)同じく、名古屋で見学を開催します。

http://www.funaisoken.co.jp/seminar/012680.html

建築会社も不動産会社も、
地主も家主も投資かも、
医療も介護も障害者福祉の会社にも参考になる最新事例です。

ご検討いただければと思います。

尚、20名で締め切りますので、
お早めに、よろしくお願いします。

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ご質問・ご相談はお気軽に鈴木までメールでください。

メールアドレス:s.suzuki@funaisoken.co.jp
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その他、「セミナー」や「高齢者・障がい者住宅_土地活用研究会」等のお問い合わせは、
株式会社 船井総合研究所 土地活用チーム
担当:長谷川 裕見子(ハセガワ ユミコ)  TEL:03-6212-2951 までお気軽にどうぞ。

〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-6-6 日本生命丸の内ビル21階
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船井総合研究所 住宅不動産専門コンサルティング (住宅不動産コンサルティング.COM):
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